Легализация курьеров и водителей. Госдума хочет узаконить понятие "самозанятый" и регулировать платформенную занятость
В Государственной Думе РФ собираются актуализировать закон "О занятости". В частности, в нем дадут определения понятиям "самозанятый", "платформенная занятость", "неконвенциональная занятость". Об этом сообщил заместитель руководителя фракции "Единая Россия" Андрей Исаев на заседании рабочей группы по совершенствованию трудового законодательства и законодательства о занятости населения в РФ. Новый закон хотят принять до конца 2022 года.
Как указал депутат, закон "О занятости" в нынешнем виде устарел. Он был принят 30 лет назад, и с тех пор рынок труда заметно изменился. Появились самозанятые – россияне, платящие налоги по особому режиму. С бурным развитием онлайн-торговли возникла и активно растет так называемая платформенная занятость – сотрудничество с онлайн-площадками через приложения (самые известные примеры – курьеры в службах доставки и таксисты в агрегаторах такси).
Хотя в законодательство за это время было внесено 50 поправок, в том числе о возможности предоставлении службами занятости услуг дистанционно, необходим совершенно новый закон "О занятости", считают в Госдуме.
О некоторых новшествах уже стало известно. В новом законе будет:
- дано определение понятия "самозанятый";
- дано определение "платформенной" и "неконвенциональной" занятости;
- определены права самозанятых и возможности социального страхования и социальной защиты.
"Закон будет направлен на то, чтобы больше людей работали легально и получили права на пенсии и социальные пособия", – отметил Андрей Исаев.
Ранее в Минтруде рассказали, что самозанятые могут рассчитывать на страховую или социальную пенсию по старости. На страховую пенсию они могут рассчитывать в том случае, если самостоятельно на добровольной основе уплачивают страховые взносы в Пенсионный фонд и таким образом участвуют в ее формировании. Эти деньги уплачиваются сверх тех 6-8% налоговых выплат, которые отчисляют самозанятые со своих доходов.
Сейчас многие крупные компании, ссылаясь на правила "платформенной занятости", никак не закрепленные в законодательстве, не обеспечивают трудовые права своих сотрудников. Операционный директор Delivery Club Артем Ишонин вообще как-то сказал в интервью, что для некоторых курьеров сотрудничество с площадкой – просто хобби, а для многих других – всего лишь способ заработать, пока идут поиски "настоящей" работы. Но, вероятно, Россия идет по стопам Евросоюза, который собрался законодательно отрегулировать платформенную занятость, заставив работодателей гарантировать трудовые права сотрудникам.
Между тем, власти подготовили для самозанятых еще один подарок. Правительство в понедельник внесло в Госдуму законопроект, согласно которому право на товарный знак может принадлежать не только юридическим лицам, но и самозанятым гражданам.
Интересная новость? А ведь новости гораздо удобнее отслеживать в Telegram. Подпишитесь на наш Telegram-канал вот по этой ссылке. И вы будете и читать, и получать все самое важное наиболее удобным способом.
 |
Андрей Пасынков
председатель совета директоров, Ассоциация Поддержки и Развития Интернет-Торговли (АПРИТ) |
 |
Михаил Френкель
Владелец бизнеса, ИП Френкель Михаил Ефимович |
