Вездесущая Паутина не оставила в стороне и рынок труда. За последнее время в Рунете заметно выросло число как бесплатных, так и платных ресурсов по трудоустройству. Правда, не всегда отдача от опубликованного на подобном сайте объявления компенсирует затраченные на размещение время и средства.
Клуб специалистов по работе с персоналом Аттестат.ру представил результаты собственного "Исследования эффективности привлечения специалистов через рекламу на ведущих Job-сайтов". Для анализа были выбраны пять популярных ресурсов по трудоустройству: Job.ru, Rabota.ru, JobList.ru, Zarplata.ru и Rabota.mail.ru. Оценка проводилась по нескольким критериям, которые грубо можно определить как число "полезных" и "бесполезных" резюме. Как оказалось, наиболее эффективен поиск работников через Rabota.mail.ru – почти половина полученных с этого сайта резюме удовлетворяли требованиям работодателя.
В итоге портал получил от экспертов Аттестат.ру определение "Ни одного лишнего движения!", а работодатели – надежду, что с помощью этого электронного рекрутера они смогут найти профессионалов практически в любой сфере.
 |
|
Или покажите мне того ешопщика, кто был бы целиком и полностью доволен своими курьерами. О сторонних службах доставки речь пока не веду... Свернуть
