а где вы находите сотрудников для своего бизнеса, есть ли равноправие?
 |
|
27/01/2015
Не секрет, что часто и, в большинстве случаев, ИМ - это семейный бизнес.
Я знаю компании, где сотрудников берут исключительно по рекомендации знакомых. Знаю тех, где набирают исключительно "со стороны".
Где вы ищите своих сотрудников? Получают ли ваши знакомые и родственники преимущество в зарплате, и, при этом, спрашиваете ли вы с них больше, чем с наемного сотрудника?
Что спрашиваете, готовы ли учить , помогать или поощрять тех, кто берет под свое крыло и обучает новичков?
Лояльный ли вы руководитель (отпускаете ли на свадьбы/утренники без вычета зп, не спрашиваете больничных и проч.)
Я знаю компании, где сотрудников берут исключительно по рекомендации знакомых. Знаю тех, где набирают исключительно "со стороны".
Где вы ищите своих сотрудников? Получают ли ваши знакомые и родственники преимущество в зарплате, и, при этом, спрашиваете ли вы с них больше, чем с наемного сотрудника?
Что спрашиваете, готовы ли учить , помогать или поощрять тех, кто берет под свое крыло и обучает новичков?
Лояльный ли вы руководитель (отпускаете ли на свадьбы/утренники без вычета зп, не спрашиваете больничных и проч.)
Ответить
последние материалы
Новое на форуме
12:46
24/11/2024
